Образовательная платформа
Участвует в распродаже Скидка 35%
действует 0 дней 00:00:00

ПЕРВЫЙ ПЛАТЕЖ НА 2-ОЙ МЕСЯЦ

Профессия Наставничество и управленческий коучинг

Профессия Наставничество и управленческий коучинг

Изучите подходы наставничества и коучинга, сможете мотивировать и раскрывать потенциал сотрудников. Научитесь передавать опыт внутри компании, быстро обучать новичков и готовить сильный кадровый резерв.

Наставники помогают раскрывать потенциал сотрудников, ставить масштабные цели и достигать их.

По данным Ассоциации русскоязычных коучей, к 2025 году коучинг станет обязательной частью обучения и развития персонала.

  • В $100 млн

    оценивается рынок коучинга

  • 1 500 лей

    индивидуальной сессии может зарабатывать коуч

Кому подойдёт этот курс

  • Топ-менеджерам

    Топ-менеджерам

    Познакомитесь с разными подходами наставничества и системами обучения внутри компании. Сможете вырастить сильных специалистов.

  • Руководителям, менеджерам проектов и продуктов

    Руководителям, менеджерам проектов и продуктов

    Поймёте, как эффективно мотивировать и обучать сотрудников. Сможете грамотно управлять командой и решать конфликтные ситуации.

  • Коучам и тренерам

    Коучам и тренерам

    Научитесь применять техники наставничества и коучинга. Поймёте, как завоёвывать авторитет. Сможете вдохновлять и развивать сотрудников.

  • HR-специалистам

    HR-специалистам

    Поймёте, как внедрять программы наставничества и развития персонала. Научитесь определять мотивацию и цели сотрудников.

Чему вы научитесь

  1. Использовать техники наставничества и коучинга

    Изучите методики выявления потенциала и сможете добиться более эффективного взаимодействия с сотрудниками.

  2. Составлять стратегию профессионального развития

    Узнаете, как оценивать свои возможности, научитесь устранять блоки и психологические ограничения.

  3. Управлять сотрудниками

    Сможете собирать команды и добиваться с ними результатов. Поймёте, как стать лидером, за которым тянутся люди.

  4. Развивать персонал

    Научитесь оценивать и развивать компетенции специалистов. Поймёте, какие задачи ставить сотрудникам, чтобы улучшать их навыки.

  5. Устранять конфликты

    Разберётесь, как предупреждать и улаживать конфликты в команде. Сможете построить доверительные отношения в коллективе.

  6. Работать со стрессом

    Научитесь бороться с эмоциональным выгоранием, повысите стрессоустойчивость. Сможете почувствовать себя увереннее.

О Skillbox

Как проходит обучение на платформе

  1. Смотрите материалы в удобное время

    Изучаете теорию и практикуетесь на задачах, приближенных к реальным.

    Смотрите материалы в удобное время
  2. Выполняете практические работы

    Решаете задачи после каждого модуля и закрепляете знания.

    Выполняете практические работы
  3. Работаете с проверяющим экспертом

    Получаете обратную связь по каждой работе в течение 1–3 рабочих дней.

    Работаете с проверяющим экспертом
  4. Разрабатываете итоговый проект

    Презентуете проект экспертам, дополняете портфолио и получаете сертификат о прохождении курса.

    Разрабатываете итоговый проект

Содержание

Вас ждут вебинары и практика на основе реальных кейсов.

  • 44 тематических модуля
  • 240 видеоматериалов
  1. Наставничество и коучинг для руководителя

      1. Наставничество и коучинг: разница подходов
      2. Коучинговое мышление и компетенции для эффективного руководства
      3. Инструменты коучинга и наставничества для руководителя
      4. Практика встреч в стиле наставничества или коучинга
  2. Создание плана профессионального развития (Билайн Университет)

      1. Целеполагание и формирование плана профессионального развития
      2. Вдохновляющая индивидуальная обратная связь
      3. Ресурсы для развития
      4. Итоговый проект: создание персонального плана развития
  3. Управление командами

      1. Определение ролей в команде
      2. Роль руководителя
      3. Эффективная команда
      4. Система целей и показателей, отношения с руководством
      5. Вовлечённость и мотивация команды
      6. Развитие команды
      7. Контроль
      8. Как реализовать необходимые изменения
      9. Управление удалённой командой
      10. Итоговый проект: оценка команды и стратегия развития
  4. Эмоциональный интеллект

      1. Что такое эмоциональный интеллект
      2. Распознавание своих эмоций
      3. Распознавание эмоций окружающих
      4. Самоуправление
      5. Управление выгоранием
      6. Управление стрессом
      7. Тестирование. Экзамен: анализ поведения людей и определение их эмоций
  5. Менеджер по обучению и развитию персонала

      1. Роль и функции специалиста по обучению
      2. Основы методологии обучения
      3. Построение и внедрение стратегии развития в компании
      4. Модель компетенций и оценка персонала
      5. Обучающие программы: самостоятельная разработка и работа с провайдерами
      6. Использование технологий в обучении. Тренды. Инструменты
      7. Организация обучающих программ
      8. Корпоративный университет и работа с внутренними тренерами
      9. Эффективность обучения
      10. Итоговый проект: разработка проекта по развитию персонала на основе кейса
  6. Стресс-менеджмент

      1. Общее понимание природы стресса
      2. Диагностика стресса. Анализ поведения и эмоций в стрессовых ситуациях.
      3. Базовые инструменты по работе со стрессом и ресурсным состоянием. Процесс формирования новых антистресс-привычек.
      4. Тайм-менеджмент для борьбы со стрессом
      5. Стресс в рабочих коммуникациях
      6. Action-план
      7. Тестирование уровня стресса. Итоговая работа: разработка mind-карты по работе со стрессом в разных сферах своей жизни
  7. Управление конфликтами

      1. Анатомия конфликта
      2. Развитие конфликта
      3. Пассивные стратегии решения конфликта
      4. Активные стратегии решения конфликта
      5. Комбинированные стратегии решения конфликта
      6. Управление конфликтами в рабочей среде: найм и адаптация
      7. Управление конфликтами в рабочей среде: оценка, перемещение и увольнение
      8. Финальная работа: тестирование и разработка карты конфликта

Уже прошли какие-нибудь курсы профессии?

Скажите об этом менеджеру — за этот курс платить не придётся!

Спикеры

Евгения Лапина

Евгения
Лапина

Вице-президент по коммуникациям PMI Moscow

Автор программы «Наставничество и управленческий коучинг». Коуч, ментор, тренер и специалист по карьерному консультированию. Основатель и CEO платформы личностного развития Coachbox. Единственный в России сертифицированный по международным стандартам профессионал PfMP и коуч ICF (ACSTH). 5 лет возглавляла стратегические проектные офисы «М.Видео» и «Эльдорадо». Вице-президент по коммуникациям PMI Moscow. Реализовала более 500 проектов с командами более 200 человек.

Рустам Муртазин

Рустам
Муртазин

Директор департамента кадрового консалтинга «Альянс Консалтинг»
Сергей Байтеряков

Сергей
Байтеряков

Заместитель руководителя практики управления изменениями «Альянс Консалтинг»
Ксения Понька

Ксения
Понька

Директор по бренд-коммуникациям направления Living Mercury
Николай Чернов

Николай
Чернов

Директор по управлению департамента визуальных коммуникаций Rambler Group
Сергей Акопян

Сергей
Акопян

Сооснователь, директор по продукту «Преактум»
Елена Гапоненко

Елена
Гапоненко

Автор и спикер курса «Искусство коммуникаций». Консультант по личностному росту
Анна Стогова

Анна
Стогова

Эксперт по мотивации в обучении
Марина Смусь

Марина
Смусь

Руководитель отдела обучения и развития EY
Юлия Логвиненко

Юлия
Логвиненко

Главный специалист по обучению и развитию EY
Алина Шиманская

Алина
Шиманская

Главный специалист по обучению и развитию EY
Дарья Маршал

Дарья
Маршал

Бизнес-тренер, сертифицированный коуч ICF. Ex-L&D-менеджер EY
Андрей Сергеев

Андрей
Сергеев

Эксперт по управлению конфликтами и эффективным коммуникациям
Максим Фролов

Максим
Фролов

Сертифицированный коуч команд и руководителей (ICF)
Игорь Демишев

Игорь
Демишев

Сооснователь и CPO/CTO в Jiffy
Светлана Драгаева

Светлана
Драгаева

Основательница Virry Health — VR для ментального здоровья. Продюсерка проекта «Дау»

Год английского языка!

Выполните 3 практические работы из первого курса и получите доступ к урокам и материалам онлайн‑платформы КЭСПА на год.

Предложение действует для пользователей Skillbox, которые купили любую профессию с 1 августа 2021 года.

Вас ждут:

  • методика ускоренного запоминания слов и грамматики;
  • персональная программа обучения, которая поможет заговорить по‑английски с нуля.

Отзывы участников

  • Я программист. Долгое время занималась разработкой и внедрением систем, а затем руководила IT-подразделениями крупных энергетических компаний. Сейчас для меня настало время перемен и я подумала, что нужно обновить знания. Тем более, что теоретических основ по управлению проектами у меня не было.

    Учиться на платформе было очень интересно и познавательно, курсы помогли мне систематизировать весь опыт и получить новые знания.

  • Отзывы студентов

    Екатерина Ломова

    Курс «Бизнес-аналитик»

    Курс мне понравился. Материал подаётся грамотно, спикеры отзывчивые. Понравилось, что курс структурирован, без лишней информации.

    После окончания курса предложили пройти собеседование на удалённую работу, помогли заполнить резюме, что в целом помогло пройти собеседование успешно.

    Спасибо команде Skillbox за полученные знания и возможность стажироваться у настоящих профессионалов! P.S. Сейчас участвую в хакатоне Whoosh, наша команда попала в топ-5!

  • Я новичок в профессии и мне важно было, чтобы курс сочетал в себе не только теорию, но и практику. Свои ощущения я назову более чем положительными, потому что курс мне понравился. Я очень много получила полезной информации, которой буду пользоваться. Сейчас я в процессе поиска работы, и карьерные консультанты Skillbox мне в этом очень помогают.

  • Я пришла учиться в Skillbox, потому что начала работать над созданием онлайн-курса, но об этом процессе знала крайне мало.

    Мне понравилась практическая направленность курса «Продюсер онлайн-курсов». Я шла прямо по нему и параллельно создавала свой — «Как проводить встречи онлайн».

    За 6 месяцев мой курс прошли около 2000 человек. 53% участников завершили его полностью, 92% считают полезным и 95% готовы рекомендовать коллегам.

  • Контент курса очень актуален и интересен — подойдёт опытным финансистам и людям, чья профессиональная деятельность не связана с финансами. Местами приходилось тяжело, но грамотные спикеры помогали и поддерживали. Спасибо им огромное!

    27 сентября 2021 года была организована презентация итоговых работ. Огромное спасибо за возможность представить полученные навыки спикерам, экспертам, модераторам и всем причастным!

  • Мне понравился курс «1С:Бухгалтерия». Здесь очень грамотные спикеры, которые всё доступно и понятно объясняют.

    Практические работы проверяют быстро и качественно, обращая внимание на каждый нюанс. Если проверяющий находит недочёты, то обязательно отметит их и подскажет, в каком направлении доработать.

    Формат обучения на платформе очень удобный: можно заниматься в подходящее вам время. Спасибо!

  • Это был мой первый опыт онлайн-обучения. Я прошёл 10% курса и смог устроиться аналитиком данных в крупную компанию.

Стоимость курса

  • Рассрочка до 24 месяцев без переплат
  • Длительность рассрочки 24 месяца
  • 875 лей/мес
    • 21 018 лей
    • 32 336 лей
Участвует в распродаже Скидка 35%
действует 0 дня 00:00:00

Шаг 1. Выберите вариант оплаты

Шаг 2. Заполните контактные данные

Похоже, произошла ошибка. Попробуйте отправить снова или перезагрузите страницу.

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь на обработку персональных данных

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с публичной офертой и политикой обработки персональных данных

Спасибо!

Ваша заявка успешно отправлена

Часто задаваемые вопросы

  • Какой график обучения на платформе? Получится ли совмещать его с работой?

    Вы можете изучать материалы курса в удобном вам режиме, совмещать обучение на платформе с работой и личной жизнью. Более того, все видео будут доступны и по окончании курса, так что вы сможете освежить свои знания в любой момент.
  • Сколько часов в неделю мне нужно будет уделять обучению на платформе?

    Всё зависит только от вас. В среднем пользователи платформы занимаются от 3 до 5 часов в неделю.
  • Кто будет мне помогать в обучении на платформе?

    У вас будут проверяющие эксперты и куратор в Telegram-чате курса. Они прокомментируют практические работы, дадут полезные советы и ответят на любые вопросы. Вы сможете перенять их опыт, профессиональные знания и лайфхаки.
  • Действуют ли какие-нибудь программы рассрочки?

    Да, вы можете купить курс в рассрочку — и спланировать свой бюджет, разбив всю сумму на небольшие ежемесячные платежи.